Proporsi pekerja kerah putih yang dikirim untuk pelatihan telah menurun, menurut survei Kementerian Tenaga Kerja (MOM) yang baru. Sebaliknya, pangsa karyawan berkerah biru yang menghadiri program pelatihan terstruktur telah meningkat.
Survei dua tahunan menemukan bahwa 59 persen profesional, manajer, eksekutif dan teknisi menghadiri program pelatihan terstruktur pada tahun 2012, turun dari 63 persen pada tahun 2010. Demikian pula pada tahun 2012, sekitar 51 persen pekerja klerikal, penjualan dan jasa pergi untuk pelatihan, turun dari 54 persen pada tahun 2010.
Untuk operator produksi dan transportasi, pembersih dan buruh, proporsi pekerja yang mengikuti pelatihan naik sedikit. Pada tahun 2012 adalah 58 persen dari mereka pergi untuk pelatihan, naik 1,8 persen dari tahun 2010.
MOM mengatakan inisiatif pemerintah seperti Skema Workfare Training Support () telah mendorong pengusaha untuk mengirim karyawan berupah rendah mereka untuk pelatihan.