Sekitar 50.000 pencari kerja lokal dipekerjakan oleh 14.000 atau lebih perusahaan pada bulan September di bawah skema untuk mendorong perusahaan untuk meningkatkan rencana tenaga kerja mereka, menurut perkiraan awal pada hari Jumat (22 Januari).
Sekitar 50 persen dari karyawan baru berusia 40 tahun ke atas.
Skema, yang dikenal sebagai Jobs Growth Incentive, bertujuan untuk memacu perusahaan untuk mempekerjakan lebih banyak penduduk setempat, dengan $ 1 miliar disisihkan untuk memberikan dukungan upah bagi para pekerja ini.
Perusahaan yang mempekerjakan pekerja lokal dari September tahun lalu hingga Februari tahun ini akan menerima subsidi 25 persen dari $ 5.000 pertama dari gaji kotor bulanan mereka hingga satu tahun.
Pembayaran bersama naik hingga 50 persen untuk pekerja berusia 40 tahun ke atas.
Angka-angka ini menggembirakan sebagai awal yang baik, kata Menteri Tenaga Kerja Josephine Teo pada briefing di sela-sela kunjungan ke perusahaan jasa makanan Select Group.
“Kita juga tahu bahwa pemulihan perusahaan dari dampak Covid-19 akan tidak merata,” katanya.
“Beberapa bisnis mungkin berjuang untuk berputar, sementara yang lain mungkin mengalami lonjakan pertumbuhan baru dan mendatangkan lebih banyak orang.”
Dia menambahkan bahwa insentif ini dimaksudkan untuk membantu mentransfer orang dari sektor-sektor yang mungkin melakukan perampingan kepada mereka yang terus berkembang dan merekrut.
“Namun, bisnis mungkin ragu untuk segera berkembang, dan mungkin ingin lebih yakin tentang peluang mereka sebelum merekrut.
“JGI dimaksudkan untuk meningkatkan momentum perekrutan dan mendorong perusahaan-perusahaan ini untuk memajukan rencana perekrutan mereka dan mempercepat perekrutan warga Singapura.”
Nyonya Teo menambahkan bahwa kementerian sedang menilai apakah skema tersebut, yang dibuat sebagai bantuan lebih lanjut kepada perusahaan-perusahaan ketika Skema Dukungan Pekerjaan meruncing, perlu diperpanjang.
Layanan makanan adalah sektor teratas dari industri-industri yang mempekerjakan pekerja dengan 7.700 karyawan lokal. Ini diikuti oleh perdagangan grosir, layanan profesional, konstruksi dan pendidikan.
Para ahli dan perusahaan sepakat bahwa skema ini berguna dalam membantu mendukung perekrutan.
Direktur pelaksana Select Group Vincent Tan mengatakan: “Ini mendukung perusahaan yang sedang tumbuh dalam mempekerjakan tenaga kerja lokal. Di Select Group, kami telah mempekerjakan hampir 50 full-timer lokal sejak awal skema.”